Обновлено положение о комитете по охране труда

1 марта 2022 года вступят в силу поправки к Трудовому кодексу РФ. Так, в части охраны труда будут изменения в том числе и по вопросам рекомендованного положения о комитете (комиссии) по охране труда. Оно заменит положение от 2014 года, которое уотратит силу. Будут устанволены основные задачи, функции и права комитета. Он будет составной частью системы управления охраной труда (СУОТ) в организации. Так же, станет одной из форм участия работников в управлении охраной труда. Комитет создается по инициативе работодателя и/илиработников либо их представительного органа на паритетной основе. Это означает, что каждая сторона имеет один голос вне зависимости от общего числа представителей стороны.

К задачам комиссии отнятся:

• создание программы действий по обеспечению соблюдения требований охраны труда;
• участие в организации контроля за состоянием благопритяных условий труда на рабочих местах;
• рассмотрение результатов специальной оценки условий труда и оценки профессиональных рисков.