В процессе работы в любой профессиональной сфере, человек погружается в производственные процессы, выполняя те или иные трудовые операции. При этом невозможно исключить потенциально вредные и опасные производственные факторы и прочие опасности. Нельзя полностью устранить возможность случайной ситуации, при которой для работника может возникнуть реальная опасность.
Оценка профессиональных рисков – это оценка вероятности причинения вреда здоровью в результате воздействия опасностей при исполнении должностных обязанностей работником.
ЗАКАЗАВ ОЦЕНКУ ПРОФЕССИОНАЛЬНЫХ РИСКОВ В НАШЕЙ КОМПАНИИ ВЫ ПОЛУЧАЕТЕ:
Разработка необходимых документов системы управления профрисками (приказы, положение, методики)
Формирование перечня опасностей, представляющих угрозу жизни и здоровью работников с учетом специфики деятельности работодателя
Идентификация опасностей в соответствии с перечнем опасностей, представляющих угрозу жизни и здоровью работников непосредственно на рабочих местах
Оценка уровня риска по каждой идентифицированной опасности для каждого рабочего места
Оформление итогового пакета документов по оценке профессиональных рисков
Экспертное сопровождение результатов оценки профессиональных рисков
Разработка общей документации по охране труда
Разработка и внедрение системы управления охраной труда в организации (СУОТ) с учетом специфики деятельности работодателя
Аудит функционирования системы управления охраной труда в организации
Организация проведения всех необходимых процедур, реализуемых в рамках функционирующей системы управления охраной труда
Экспертное сопровождение при взаимодействии с надзорными органами
Проведение Специальной оценки условий труда в соответствии с ФЗ №426 от 28.12.2013 г.
Срок проведения работ от 3 дней
Стоимость проведения СОУТ от 500 рублей за р.м.
Проведите оценку профессиональных рисков заблаговременно, чтобы избежать штрафных мер за отсутствие необходимых документов на предприятии.
Согласно ст. 212 ТК РФ работодатель обязан обеспечить создание и функционирование системы управления охраной труда. В целях оказания содействия работодателям при создании и обеспечении функционирования системы управления охраной труда приказом Минтруда России от 19.08.2016 N 438н было утверждено Типовое положение о системе управления охраной труда.
Согласно п.п. 33-39 Типового положения обязательной составляющей процедуры управления профессиональными рисками в области СУОТ является оценка профессиональных рисков. Сама система управления охраной труда не считается действующей на предприятии, если не внедрена процедура управления профессиональными рисками. Поэтому за отсутствие оценки уровней профессиональных рисков прописана административная ответственность по ч. 1 ст. 5.27.1 КоАП РФ.
На сегодняшний день документы по оценки профессиональных рисков включены в Перечень документов, требуемых Государственной инспекцией по труду при осуществлении контрольно-надзорных мероприятий (плановых и внеплановых проверок).
Вы можете прямо сейчас заказать консультацию специалиста и получить необходимую информацию о нормах и порядке проведения оценки профессиональных рисков работников на рабочем месте.
В соответствии со статьей 212 ТК РФ работодатель обязан разработать Систему Управления Охраной Труда (СУОТ) и обеспечить ее функционирование. Управление профессиональными рисками является неотъемлемой частью системы управления охраной труда, что делает оценку профессиональных рисков обязательной для каждого работодателя. Кроме того, при проведении внеплановых проверок ГИТ требует подтверждения проведения оценки профессиональных рисков на предприятии.
За непроведение оценки уровней профессиональных рисков предусмотрена административная ответственность по ч. 1 ст. 5.27.1 КоАП РФ в виде штрафа 80 тыс. рублей. При чём уплата штрафа не освобождает работодателя от необходимости проведения оценки профрисков.
Оценка риска проводится организацией собственными силами или с привлечением сторонних специалистов и/или организаций.
Организация проводит оценку риска силами специальной комиссии, включающей в себя, как минимум, специалиста по оборудованию, специалиста по производственным процессам, специалиста по энергетике, специалиста по нормированию труда и специалиста по охране труда и/или промышленной безопасности. Возглавляет комиссию один из членов высшего руководства организацией, например технический руководитель (главный инженер).
Для начала работодателю необходимо разработать Положение о Системе Управления Охраной. В свою очередь, в Положении должна быть прописана процедура оценки профессиональных рисков. В большинстве случаев проведением оценки рисков занимаются эксперты, которые путём осмотра рабочих мест и анализа производственной документации, выявляют опасности. В дальнейшем эксперты оценивают тяжесть и вероятность каждой опасности. В итоге разрабатывается отчёт о результатах оценки профрисков, который включает в себя перечень опасностей для предприятия в целом, карты оценки рисков, мероприятия по предупреждению опасностей и другие документы.